Categories: Ekonomi

Muslera ve Gomis'ten Örnek Kaptanlık: “Primler Herkes İçin Eşit Olmalı…''

Fenerbahçe’yi Kadıköy’de 3-0 mağlup ederek liderliğini pekiştiren ve rakibiyle arasındaki puan farkını 4’e çıkan Galatasaray’da moraller zirvede. Teknik Direktör Okan Buruk ile ilgili soru işaretleri ve tereddütler tamamıyla ortadan kalktı.

Deneyimli oyuncular ile gençlerin, dünya yıldızlarıyla yedeklerin aynı hedef uğruna ortak hareket etmeleri, takımdaşlık duygusunun ne kadar önemli bir olgu olduğunu ortaya koyuyor. Bunun nedenlerinin de sezon başındaki bazı gelişmelerden kaynaklandığı belirtiliyor. 

Lig Radyo’nun ulaştığı bilgilere göre, sezon başında takımın iki kaptanı Muslera ile Gomis, Galatasaray futbol yönetimine başvuruyorlar. Başvuru sebebi prim sistemi… Yeni sezonda sistem birçok kulüpte olduğu gibi çalışacaktı, verilen karar o yöndeydi.

Yani maç primlerinde ilk 11 oynayan %100, oyuna sonradan giren %50, kulübede olup oyuna giremeyen %25 prim alacaktı. Ancak iki deneyimli kaptan bu sisteme itiraz ederek daha adil bir dağıtım sistemi önerdiler. 

Muslera ve Gomis “Biz yabancılar maaşımızı Euro cinsinden alıyoruz. Gecikse de pek kaybımız olmuyor. Olası anlaşmazlıklarda FIFA ve UEFA gibi çözümlerimiz de var. Ayrıca gelirimiz yüksek. Yerli oyuncuların bazılarında, hele de genç oyuncularda bu rakamlar alınmıyor.

Gençlerde, yerlilerde maaşları çok düşük oyuncular var. Bu sebeple verilecek tüm galibiyet primlerini eşit olarak oyuncu sayısına bölelim. Yani kadroya giremeyen maaşı çok düşük gençler de primden faydalansınlar!” ifadelerinde bulunuyorlar. 

Florya’da, kulübün futbol yönetimince memnuniyetle karşılanan bu öneri daha sonra yönetime çıkartılıyor ve yönetim de öneriyi aynı memnuniyetle kabul ediyor. Böylelikle sezon başından beri kaptanların isteğiyle Galatasaray’da primler tüm oyunculara eşit olarak paylaştırılıyor.

 

Kaynak: (BYZHA) – Beyaz Haber Ajansı

Recent Posts

Spor Yapıyorum Ama Neden Gelişemiyorum?

Spor salonuna düzenli gidiyorsun, antrenmanlarını aksatmıyorsun, ter döküyorsun… Ama aynaya baktığında veya tartıya çıktığında beklediğin…

14 saat ago

Kriz İletişimi Nedir? Etkili Kriz İletişimi İçin 10 Altın İpucu

Markaların itibarlarının en hassas olduğu ve kamuoyu algısının hızla değişebildiği anlarda devreye giren hayati yönetim…

14 saat ago

Kurumsal Sosyal Sorumluluk Nedir? Etkili Kurumsal Sosyal Sorumluluk İçin 10 Altın Öneri

Modern iş dünyasında, şirketlerin başarısı sadece finansal kârlılıkla değil, aynı zamanda çevreye ve topluma karşı…

1 gün ago

Almanya’da Üniversite Okumak: Kariyerinize Avrupa İmzası Atın

Küreselleşen dünyada akademik bir diploma sahibi olmak artık tek başına yeterli bir kriter sayılmamaktadır. Öğrenciler…

2 gün ago

Kurumsal Kimlik Nedir? Etkili Kurumsal Kimlik İçin 10 Altın İpucu

Bir markanın profesyonelliğini, değerlerini ve pazar nezdindeki ayırt ediciliğini ilk bakışta yansıtan görsel ve sözel…

3 gün ago

Kreatin Kullanmalı mıyım? Saç Döker mi? Ne Zaman Alınmalı?

Kreatin, spor dünyasında tartışmaların merkezi hâline gelen supplementlerden biri… Birçok kişinin spor rutinine başlamadan önce…

3 gün ago